第594章骂有什么用？打！ (第2/2页)

怒，却又无可奈何的女孩，笑道：“你怎么能骂上级主管呢？这是不对的！”

    林昊在公司里那么出名，主管怎么可能不认识？

    他不仅知道林昊是首席设计师，甚至还从同事那儿听说，林昊跟董事长关系匪浅，总而言之在仙姿服饰公司里，没有谁敢得罪眼前这个人。

    主管刚才还以为，林昊听到他和小慧的对话了，后心都被吓出了冷汗。

    听到林昊这么说，他立马就放心了，赶忙陪笑：“小孩子不懂事，我不跟她一般见识，这种小事不劳烦……”

    “对这种尽职尽责，要你去他家亲自指导的主管，你怎么随便能骂他呢？”林昊又加了一句。

    噗！

    主管差点没当场晕死过去。

    很明显，从这句话他就已经知道，林昊听到了那番对话。

    “林先生，您听我解释……”

    “对这种人，你就不该骂，知道吗？”

    说完这句，林昊一个闪身到了主管面前，抓起办公桌上的笔记本电脑，迎面砸在他那张大饼脸上：“你就得打他，骂有什么用？”

    嘭！

    笔记本电脑落在脸上，在小慧震惊无比的眼神中，主管惨叫着倒了下去，那张大饼脸上全都是血。

    丢下笔记本电脑，林昊拿起办公桌上的座机话筒，拨了一个号码：“姜经理，你过来一下。”

    主管躺在地上惨嚎，半晌都没有爬起来。

    咚咚咚……

    设计部也就这么大一块，不过片刻姜晓月进来了。

    看到办公室里的场景，她明显楞住了：“这……这到底怎么回事？”

    “我还想问你呢。”

    这一刻，林昊已经算顾念情面了，但语气明显不好，抓起桌上的设计稿递给姜晓月，沉声道：“这份设计稿不算完美，但相比之下也算优秀，应该可以被送到我那边，为什么一次又一次，在主管这一级被刷下来？因为这个‘位高权重’的主管，故意用手段逼底层设计师，要用身体去换取机会。你现在是设计部经理，是管理者不是底层执行人员，不用把心思都放在设计上。如果一个公司管理上出了问题，让这种垃圾混进公司，责任在谁？”

    姜晓月额头沁出一层冷汗。

    她已经明白发生了什么，同时明白林昊愤怒的原因。

    林昊为仙姿付出了多少心力，后来的那些员工或许不太清楚，但身为公司元老的姜晓月知道。

    可以说，仙姿能走到今天这一步，秦青羽固然非常努力，然而要说起到最关键作用，除了林昊找不到第二人！

    他不可能允许公司里，有这种道德败坏的蛀虫存在！

    而身为设计部经理的她，应该提前发现这类情况，不应该由林昊发现才对。

    “对不起，我……是我失职。”姜晓月低声道。

    “以后设计方面，交给下面的人就行了，你别总是把自己当成，以前那个小设计师，什么事都亲力亲为——记住！你现在是公司的高层管理者，你要做的不是设计图纸，而是如何用人。”

    说完这番话，林昊指着躺在地上，血流满面的男人：“另外，以后再出现这种人渣，先打个半死再丢出去，明白吗？”

    “我知道了。”姜晓月哭笑不得。

    这就是他的方法！

    辞退显然是不够的，还得……先打个半死####